shadow

Word jij de nieuwe bijwerker bij SGS*, Clinical Pharmacology Unit?

*SGS Clinical Pharmacology Unit, onderzoekcentra naar nieuwe medicatie, voornamelijk Fase 1.
SGS

Wie zoeken wij?

Voor onze klant SGS zijn we op zoek naar volgende profielen:

Bekijk hieronder hoe je dag er uitziet:

Je taken als verpleegkundige

De meest voorkomende taken zijn het nemen van ecg’s, bloeddrukken, bloedafnames en het geven van maaltijden. Op termijn bieden we je ook de ruimte om diverse bijscholingen te volgen zodat je ook leert werken met bijvoorbeeld spirometers, telemetrietoestellen, infuuspompen, …

Alle acties dienen op vooropgestelde tijdstippen uitgevoerd te worden dus het is zeer belangrijk dat je uiterst nauwkeurig en punctueel kan werken. Stressbestendigheid en “quick-thinking” is dus ook een must. Je bent een teamplayer die  technisch sterk is maar ook nog bereid is om extra opleidingen te volgen. Het is ook belangrijk dat je vlot met een pc overweg kan.

Info & solliciteren

Getuigenis bekijken

Je taken als laborant klinische studies

Je verwerkt PK-stalen en je spitst je voornamelijk toe op het voorbereiden van PK en PD stalen (bloed- en urinestalen) opdat deze vervolgens getransporteerd kunnen worden. Afhankelijk van de lopende studies, komen hier soms specifieke behandelingen bij kijken. Soms ondersteunen laboranten de zorgkundigen bij enkele taken zoals maaltijden geven, vitale functies controleren, waakshiften doen, etc.

Info & solliciteren

Getuigenis bekijken

Je taken als zorgkundige klinische studies

Je verwerkt PK-stalen en dan voornamelijk urinestalen. Afhankelijk van de lopende studies, komen hier soms specifieke behandelingen bij kijken. Soms ondersteunen laboranten de zorgkundigen bij enkele taken zoals maaltijden geven, vitale functies testen, waakshiften doen, etc.

Info & solliciteren

Wat zijn je voordelen als bijwerker bij SGS?

Je komt terecht in de divisie Clinical Pharmacology Unit in hartje Antwerpen die zich inzet voor de toekomst van de farmacie. Samen met een goed opgeleid team werk je mee aan studies die het mogelijk maken nieuwe medicijnen te testen. Denk hierbij aan medicijnen tegen AIDS, diabetes, hypertensie, ontstekingen, (griep)vaccins, etc.

Op maat gemaakte trainingen

Om hun doelen te kunnen waarmaken, investeert SGS in trainingen en realistische ontwikkelingsplannen waar werknemers echt iets aan hebben. Je verruimt je kennis en kunde via opleidingen waar jij en je collega’s behoefte aan hebben. Je blijft er dus niet op je honger zitten. 

Werken in een stimulerende omgeving

Als werknemer ervaar je een stimulerende werkomgeving met afwisselende taken en projecten. Waardering en erkenning zijn belangrijke waarden binnen de organisatie en die draagt ze dan ook hoog in het vaandel.

Wat zijn nu jouw voordelen als bijwerker bij SGS?

  • Interimcontracten op de dagen dat je werkt, ook voor langere periodes;
  • Mooie verloning;
  • Betaalde opleiding 'on the job' van 5 dagen, ook nadien krijg je regelmatig opleidingen;
  • De kans om een unieke bijdrage te leveren aan een vooruitstrevend farmaceutisch bedrijf;
  • Uurrooster op basis van je opgegeven beschikbaarheden;
  • Perfect combineerbaar met een andere job, studies, een gezin, …

SGS in het kort

SGS is wereldleider op het gebied van inspectie, controle, analyse en certificering. Het bedrijf staat bekend als dé global benchmark voor kwaliteit en integriteit. Bovendien is het wereldwijd actief en staat het 100% voor passie, trots en innovatie. SGS is in bijna alle landen vertegenwoordigd en is actief in de belangrijkste industrieën. 

Divisie Agriculture, Food and Life

De divisie Agriculture, Food and life biedt voorzieningen voor analytisch, bio-analytisch en klinisch onderzoek en procesbeheer. Op die manier kunnen de geneesmiddelen snel, kostenefficiënt en met maximale veiligheid geleverd worden aan de mensen die ze nodig hebben. Ze werkt daarvoor samen met bedrijven in de farmaceutische, biofarmaceutische, biotechnische en gezondheidssectoren, alsook sectoren van medische hulpmiddelen. Bovendien beschikt de divisie over een breed aanbod essentiële diensten.

Dankzij de tientallen jaren ervaring op het gebied van Agriculture, Food and Life, is SGS vaak de voorkeurspartner van de 20 grootste farmaceutische en biotechnologische ondernemingen.

Getuigenissen van Priscilla, zij is al sinds 2013 werkzaam als verpleegkundige bij SGS

Priscillia is 26 jaar en is al sinds 2013 werkzaam als verpleegkundige. Haar bachelor in de Ziekenhuisverpleegkunde behaalde ze aan de Karel de Grote Hogeschool, waar ze eveneens de navorming Wondzorg volgde. De interesse in de acute zorg en het biomedische aspect van de basisopleiding zinderden na. Daarom besloot Priscillia de vervolgopleiding Spoedgevallen en Intensieve Zorgen te combineren met een deeltijdse tewerkstelling in een ziekenhuis. Haar beschikbare momenten vult ze in met shiften bij SGS of elders.

Priscillia houdt van variatie en kiest dan ook bewust voor een eerder onafhankelijke levensstijl. Dankzij de afwisseling op werkgebied heeft ze de vrijheid haar kennis te blijven verrijken waar nodig en op de momenten wanneer het haar past. Een job als o.a. interim/freelance verpleegkundige past dus perfect in haar ideale levensstijl.


Priscillia is bij SGS aan de slag als interim verpleegkundige. De job biedt haar niet alleen een afwisselende levensstijl, maar ook een afwisselend takenpakket. Zo coördineert ze de ontvangst van vrijwilligers, bevraagt ze klachten, voert ze bepaalde interventies zoals venepuncties uit, plaatst ze katheters, controleert ze vitale functies, etc. Het interessante hieraan is dat ze steeds gekwalificeerder wordt en dan ingezet kan worden voor specifiekere en soms complexere taken. 


“Elke dag is anders”, zegt Priscillia. Afhankelijk van de aard van de taken die je toegewezen krijgt, de duur van je shift en de grootte van je studiegroep, verloopt de dag rustig of soms eerder chaotisch. Op je werkrooster vind je telkens jouw specifieke takenpakket terug. Je krijgt een halfuur om de briefing te lezen, het schema door te nemen en je materiaal klaar te zetten. Dit is, mits enkele uitzonderingen, altijd dezelfde routine. Als er tijd over is, bereidt Priscillia zich graag voor op haar volgende shift. Op die manier kan ze de dag nadien in alle rust starten.


Eigenlijk had Priscillia geen uitgesproken verwachtingen. Ze had tenslotte nooit eerder overwogen om als “Clinical Trial Nurse” aan de slag te gaan. Bovendien was de functie haar relatief onbekend tot Express Medical haar die introduceerde. Bijgevolg waagde ze de sprong in het diepe en daar heeft ze tot op heden nog geen minuut spijt van gehad.


Priscillia ervaart het team als heel gevarieerd: jong, oud, kort, lang, verschillende nationaliteiten en erg uiteenlopende persoonlijkheden. Het klinkt utopisch, maar ondanks persoonlijke verschillen houdt iedereen er dezelfde visie op na en verloopt de samenwerking prettig. Het werk wordt serieus genomen en iedereen is er zich van bewust dat stiptheid en nauwkeurigheid van uiterst belang zijn op de unit. Langs de andere kant is er toch ook ruimte voor voldoende gelach onder collega’s.


De functie situeert zich binnen een wetenschappelijk kader. Omdat Priscillia helemaal tegen dierproeven is, wil ze maar al te graag meewerken aan initiatieven zoals bij SGS. Ze hoopt zo vrijwilligers in spe aan te moedigen zich op te geven voor het goede doel.

Daarnaast krijgt ze dankzij deze functie de kans haar technische vaardigheden uit te breiden en te onderhouden. Ten slotte is er ook de mogelijkheid om korte shiften te werken en die te combineren met school of die aan te vullen met werkuren op haar vaste werkplek. Voor Priscillia niets dan voordelen dus!


De drempel om de bijwerkers aan te spreken, mag niet té hoog liggen, vindt Priscillia. Zij verblijven ten slotte vaak een lange tijd op de unit. Daarom wil ze steeds een open houding aannemen tegenover de vrijwilligers en hun verblijf zo aangenaam mogelijk maken. Een lach of een vriendelijk woordje moet dan ook zeker kunnen. Uiteraard hebben de bijwerkers ook de taak om hen te wijzen op “de regels des huizes”. Niet alles kan en mag zomaar, daarover moeten ze dus waken. 


In Priscillia’s ogen zijn er toch enkele persoonsgebonden eigenschappen die van belang zijn: voeling met wetenschap en techniek, flexibiliteit, communicatievaardigheden, eerlijkheid en openheid, leergierigheid en ook nauwkeurigheid. Het zijn allemaal eigenschappen die bijdragen aan een vlotte uitvoering van de job. 


Mensen die overwegen om te starten als bijwerker, zou ze aanraden niet te twijfelen, maar er gewoon voor te gaan. Zo kan je volgens haar best ontdekken of de job echt iets voor jou is.


Getuigenis van Els, zij is werkzaam als Klinisch laboratoriumtechnoloog bij SGS

Els studeerde af als Klinisch Laboratoriumtechnoloog (A1).


Sinds 1998 is Els actief bij SGS. Ze behandelt de stalen van de vrijwilligers volgens een strikt tijdschema dat beschreven staat in het protocol. Dit kunnen zowel bloed-, urine- of faecesstalen zijn, als nog heel wat andere soorten. Daarna heeft ze de verantwoordelijkheid om de stalen te stockeren op een voorgeschreven plaats en temperatuur. 


Voor elke nieuwe studie krijgen de laboranten een specifiek schema en een specifieke manier om de stalen te behandelen. Daarvoor moeten ze eerst alle studiegebonden documenten lezen. Elke studie is anders en dat zorgt ervoor dat er voldoende afwisseling is.

Als hun shift erop zit, zorgt iedereen er samen voor dat alles netjes achtergelaten wordt en dat de volgende collega’s de nodige briefing krijgen.


Het team is erg verscheiden. Er zijn artsen, verpleegkundigen, laboranten, apothekers en administratieve collega’s. Iedereen heeft tijdens zijn shift specifieke taken om goede tot zeer goede resultaten te kunnen garanderen. Het is dus ook erg belangrijk om goed te communiceren en elkaar nauwkeurig te briefen.


Express Medical contacteerde haar indertijd zelf om bij SGS te gaan werken. De job is haar zodanig goed bevallen dat ze er tot op heden nog steeds actief is.


Flexibiliteit komt onmiddellijk naar boven als grootste voordeel. Els geeft haar beschikbaarheden ongeveer 14 dagen voor het begin van de maand door en de collega’s van de planning houden hier volledig rekening mee. 


De vrijwilligers moeten correct geïnformeerd worden over het verloop van de studie. Tijdens hun verblijf houden ook de laboranten toezicht en zorgen ze er mede voor dat ze zich aan de huisregels van de unit houden. Daarom gedraagt Els zich vriendelijk en correct, maar behoudt ze toch ook een zekere afstand wat betreft privéaangelegenheden.


Els somt volgende eigenschappen op die volgens haar belangrijk zijn:

  • Verantwoordelijkheid
  • Nauwkeurigheid en stiptheid
  • Eerlijkheid
  • Stressbestendigheid
  • Teamspirit
  • Kennis van het Engels is een pluspunt

Het fijne team en de flexibiliteit zijn grote troeven. Bovendien zijn er voldoende uitdagingen en kansen om nieuwe dingen te leren en te onderhouden. 


Zoek een Express Medical kantoor in de buurt

Op zoek naar werk of geschikt personeel? Dan ben je bij Express Medical aan het juiste adres. Bekijk de vacatures.

Erkenningsnr: VL 225/BU | BRU 00216-406-20121108 00216-405-20121108 | WAL W.INT.027 W.RS.027

Uitgebreid vacatures zoeken